Augmentez l’impact de vos formations grâce aux infographies

L'infographie, outil puissant de communication visuelle, a trouvé une place de choix dans le domaine de la formation. Elle permet de transmettre des informations complexes de manière simple et attrayante. Dans le contexte actuel de digitalisation de la formation, l'infographie se révèle être un atout précieux pour capter l'attention et faciliter la compréhension des apprenautes.

Explorer les avantages de l’infographie utilisée en formation

Une infographie pédagogique est une représentation visuelle des informations qui utilise des éléments graphiques pour faciliter la découverte, la compréhension et l'apprentissage d’une notion en articulant dessin et dessein. Elle peut comporter du texte, des images, des graphiques, des icônes et d'autres éléments visuels pour illustrer et expliquer un concept, une idée ou un processus.

Elle combine deux avantages spécifiques par rapport à d’autres formats médiatiques :

• Le développement d'un message et la répartition des contenus sur une page-écran unique, ce qui permet d'offrir à un apprenaute une vision panoramique instantanée d'une thématique.

• Un mode de représentation de l'information très graphique et singulier qui va permettre de valoriser les points essentiels et ainsi faciliter la compréhension et la mémorisation de l'apprenaute.

Cet outil polyvalent trouve sa place dans diverses situations d'apprentissage, notamment :

• Introduction d'une séquence de formation : utilisée en début de séquence, elle offre aux apprenautes une vue d'ensemble claire d'un concept avant d'approfondir les détails.

• Synthèse en conclusion de formation : elle permet de consolider les points clés d'une notion, renforçant ainsi leur mémorisation.

• Résumé de concepts complexes : elle simplifie et condense des informations complexes, rendant les idées clés accessibles et compréhensibles en un coup d'œil.

• Socle de l’interactivité : dans une ressource interactive, l’infographie peut servir de point de départ (niveau 1) avec des éléments cliquables (hotspots) pour accéder à des informations plus détaillées (niveau 2). Par exemple, une infographie de la carte de France peut permettre aux apprenautes de cliquer sur chaque région pour explorer davantage leurs spécificités respectives.

• Diaporamas visuels pour une communication plus efficace : dans le cadre de présentations devant des très grands groupes, les infographies peuvent être intégrées aux diaporamas. Elles renforcent l'efficacité de la formation en créant des présentations visuellement percutantes, simplifiant les concepts et maintenant l'attention des apprenautes. Fini les listes à puces interminables, place à la créativité et à l'engagement !

Améliorez vos Formations & Transformez progressivement vos contenus en formats graphiques attrayants

La transformation de vos contenus en formats graphiques est un processus évolutif. Remplacez progressivement les listes à puces par des formats graphiques plus visuels. Adaptez vos ressources pour garantir des informations à jour et améliorez ainsi l'efficacité de vos formations. Chaque petit pas vers une expérience d'apprentissage plus engageante compte.

• Guides étape par étape : en tant que guides visuels étape par étape, elles servent de fil conducteur tout au long de la formation, aidant formateurs et formatrices à checker la progression des sujets abordés.

• Production par les apprenautes : les apprenautes peuvent également créer leurs propres infographies au cours d'ateliers, enrichissant ainsi l'apprentissage collaboratif.

• Support à un atelier de créativité : elle peut devenir un projet collaboratif où apprenautes et équipe pédagogique conçoivent ensemble une infographie, favorisant la pensée créative et heuristique autour d’un thème.

• Évaluation : les infographies peuvent servir d'outil d'évaluation pour évaluer la compréhension des apprenautes, y compris celle de concepts complexes et systémiques.

• Etc.

Utilisez l’infographie dans toutes les situations de formation

Il est aussi important de souligner la flexibilité de cette forme médiatique, s'adaptant aussi bien aux formations en salle qu'à l'apprentissage à distance, qu'il soit synchrone ou asynchrone.

Elle offre ainsi une multitude de possibilités pour dynamiser et enrichir vos séquences de formation tout en améliorant la compréhension et la rétention des connaissances.

Identifiez les quatre types d’infographies appliquées à la formation

Contrairement à l’infographie de presse, l'infographie utilisée en formation se caractérise par son objectif pédagogique. Elle vise à répondre à des intentions précises du formateur ou de la formatrice dans un contexte d'apprentissage particulier.

Ces intentions pédagogiques peuvent être regroupées en quatre catégories principales :

• Infographies informatives : elles visent à présenter des informations de manière factuelle et objective.

• Infographies explicatives : elles visent à expliquer un concept ou un processus.

• Infographies narratives : elles visent à raconter une histoire.

• Infographies persuasives : elles visent à convaincre le public d'adopter une opinion ou un comportement.

Une fois que vous avez clairement identifié votre intention pédagogique, vous pouvez associer celle-ci à un type de contenu approprié. Cette association vous guidera naturellement vers le choix du format graphique le plus pertinent. Votre infographie sera ainsi parfaitement alignée sur vos objectifs pédagogiques.

L'objectif ultime est de permettre à l'apprenaute d'appréhender instantanément le sens de l’infographie, simplement en visualisant sa représentation graphique.

Pour faciliter cette démarche, vous pouvez établir un lien entre la typologie des infographies selon les intentions pédagogiques et une classification basée sur les types de contenus. Cette approche vous conduira naturellement à opter pour des formats graphiques spécifiques en fonction du contenu que vous souhaitez présenter.

Associez formats graphiques et types de contenus infographiques

En vous appuyant sur le principe du QQOQCCP (Qui, Quoi, Où, Quand, Comment, Combien, Pourquoi), vous pourrez aisément identifier le format graphique adapté à un type de contenu et à un objectif particulier. Le tableau ci-dessous vous fournira les principales clés d’association.

Associer formats graphiques et types de contenus

Qui / Quoi : Infographie descriptive. Montrez la personne ou l’objet. Lorsque vous présentez des personnes ou des objets, le format graphique le plus approprié est le portrait ou l'image de l'objet. Un visuel permet d'humaniser le contenu et de faciliter l'identification. De plus, montrer un objet en contexte peut aider à comprendre son utilisation ou son importance.

Où : Infographie géographique. Montrer le lieu ou le chemin. Pour présenter un lieu ou un itinéraire, rien ne vaut une carte. Les cartes permettent de visualiser l'espace, de comprendre les relations géographiques et de situer un événement ou une action dans un contexte précis. À noter que les cartes peuvent présenter des éléments abstraits (cartes mentales).

Quand : Infographie chronologique. Montrer le déroulement dans le temps. Lorsque vous voulez montrer le déroulement d'événements dans le temps, utilisez une chronologie. Ce format graphique facilite la compréhension des séquences d'événements, des délais et des périodes.

Comment : Infographie procédurale. Montrer les relations (causes / effets). Pour expliquer comment quelque chose fonctionne ou pour montrer des relations de cause à effet, utilisez un diagramme de processus. Ce format graphique clarifie les étapes, les séquences et les interactions.

Combien : Infographie de données. Montrer les chiffres. Lorsque vous présentez des chiffres, des proportions ou des tendances, utilisez un graphique. Les graphiques rendent les données plus digestes et facilitent la comparaison et l'analyse.

Pourquoi : Infographie relationnelle. Montrer les raisons. Utilisez une infographie relationnelle pour mettre en lumière les raisons ou les causes derrière un événement ou une décision. Ce format graphique est particulièrement efficace pour illustrer la façon dont différentes variables ou facteurs contribuent à un résultat spécifique. Par exemple, grâce à un diagramme de causalité ou un diagramme d'impact, vous pouvez expliquer de manière visuelle le "pourquoi" d'une situation donnée, mettant en évidence les connexions entre les éléments et leurs conséquences.

Il est possible de faire un tableau simple pour relier les types d’intentions et les types de contenus les plus couramment sollicités. Mais il n’y a pas de règles absolues dans le domaine.

L'utilisation judicieuse des infographies en formation offre de multiples avantages. Elle simplifie les concepts, améliore la mémorisation et l'engagement des apprenautes tout en adaptant les contenus au format digital. Exploitez la polyvalence des infographies pour dynamiser vos formations et offrir à vos apprenautes une expérience d'apprentissage plus enrichissante. Chaque effort visant à faciliter et optimiser l'apprentissage contribue à la réussite de vos formations. Alors, n'hésitez pas à expérimenter et à innover avec des formats graphiques adaptés pour un impact pédagogique optimal.